14

Как уволиться по соглашению сторон?
0

Автор вопроса: михэля
2 года
         
         
0

На основании статьи 78 ТК РФ расторгнуть трудовой договор можно в любое время, будь то испытательный срок, отпуск или больничный.
Инициатива может исходить как от работника так и от работодателя в письменной или устной форме.
При согласии сторон оформляется соглашение о расторжении. В соглашении указывается дата планируемого увольнения, основание увольнения и условия расторжения.
Далее издается приказ на увольнение.
Запись в трудовой книжке: п. 1 ч.1 ст. 77 ТК РФ.